Đang truy cập : 593
•Máy chủ tìm kiếm : 1
•Khách viếng thăm : 592
Hôm nay : 89381
Tháng hiện tại : 1936623
Tổng lượt truy cập : 33889391
Thực hiện kế hoạch số 11-KH/ĐU ngày 12/3/2012 của ĐU ĐSVN và kế hoạch số 340-KH/ĐU-TTHN của BTVĐU công ty, về tổ chức "Hội thi bí thư chi bộ giỏi lần thứ ba, năm 2012"...
Ngày 26/8/2011 tại trụ sở 11A Nguyễn khuyến, Đống Đa, Hà Nội - Công ty TNHH MTV Thông tin tín hiệu đường sắt Hà Nội đã long trọng công bố và triển khai quyết định số 449/2011/QĐ-TTHN của Chủ tịch công ty ngày 15/8/2011, bổ nhiệm ông Bùi Đình Sỹ...
Trong quá trình đào tạo và tư vấn cho lãnh đạo các doanh nghiệp, tôi thường được nghe hai câu hỏi: - Làm thế nào để nhân viên chủ động hơn trong công việc? - Làm thế nào để bộ phận nhân sự không đánh giá sai người?...
Cách quản lý thời gian hiệu quả thường được nhìn nhận từ 2 khía cạnh, người quản lý và nhân viên. Nguyên tắc SMART trong nghệ thuật quản lý đề cập tời cả hai khái cạnh này, đối với nhân viên phải xác định được mục tiêu của mình, biết lồng ghép mục tiêu cá nhân với mục tiêu của doanh nghiệp...